求人広告には最低限記載しなけばならない項目があります。求人掲載を始める前には、事前に募集案件の情報を整理しておきましょう。確認しておきたい情報は以下の通りです。
・雇用形態
・職種
・勤務地
・給与額（最下限と上限を記載）
・仕事内容
・勤務時間
・月稼働日数（社員募集の場合のみ）
・休日
・必要資格、求める条件
・待遇
・採用ターゲット
求人広告には最低限記載しなけばならない項目があります。求人掲載を始める前には、事前に募集案件の情報を整理しておきましょう。確認しておきたい情報は以下の通りです。
・雇用形態
・職種
・勤務地
・給与額（最下限と上限を記載）
・仕事内容
・勤務時間
・月稼働日数（社員募集の場合のみ）
・休日
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・待遇
・採用ターゲット
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